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行政主管個人簡歷范文

  • 時間:2019-10-10
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姓  名:xx           性  別:男  
婚姻狀況:已婚         民  族:漢族  
戶  籍:廣東-東莞    年  齡:28  
現所在地:廣東-東莞    身  高:175cm  
希望地區:廣東-東莞    
希望崗位:質量/安全管理類-安全/健康/環境經理/主管
質量/安全管理類-審核員
質量/安全管理類-體系工程師
行政/人事類-行政經理/主管  
尋求職位:驗廠經理/主管、人事/行政經理/主管、審核員 
     
教育經歷 
 2004-09 ~ 2006-06 廣東培正學院 工商管理(第二專業) 大專  
 2003-09 ~ 2006-06 廣東培正學院 人力資源管理 大專 
  
培訓經歷 
 2009-06 ~ 2009-06 廣東省東莞市職業技能鑒定指導中心 員工關系管理 ***
     
 **公司 (2012-08 ~ 至今)  
 公司性質:其他      行業類別:能源、礦產 
 擔任職位:人事行政  崗位類別:其他相關職位 
 工作描述: 
1.建立并完善人力資源管理體系,制度和完善人力資源管理制度;
2.制定崗位說明書,落實各崗位職責和工作內容;
3.負責組織公司員工的招聘,錄用,合同簽訂,建檔,轉正,辭退,離職,調動,考核等人事系列化基礎管理工作;
4.協調和指導各部門的人才招聘,員工培訓,績效考評,薪酬等工作的進行,確保企業人力資源的合理利用;
5.根據企業實際情況進行人力資源整體分析和人才儲備工作;
6.組織制定公司人力資源發展的各種規劃,并監督各項計劃的實施;
7. 負責指導客戶質量、社會責任 驗廠及對供應商評估;
8. 上級交辦的其他工作。 
 
 **公司 (2012-02 ~ 2012-06)  
 公司性質:外資企業   行業類別:印刷、包裝 
 擔任職位:體系主管   崗位類別:安全/健康/環境經理/主管 
 工作描述:
1、負責公司ISO9001\ISO14001\QS體系的正常運行及文件的編寫修改。
2、主導公司社會責任ICTI(COC)\FSC\反恐\GMP的開展。
3、負責歐美客人查廠,MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人驗廠事宜。
 
 離職原因:家庭原因(回家結婚) 
 
 **公司 (2010-05 ~ 2012-02)  
 公司性質:外資企業   行業類別:橡膠、塑料制品 
 擔任職位:行政專員   崗位類別: 全/健康/環境經理/主管 
 工作描述:
1.負責公司ISO9001質量體系運行,SA8000、ICTI、商檢,CCC,反恐,COC社會責任、WAL-MART,COSTCO、Sears及迪斯尼等歐美驗廠。
2.負責公司行政事務。
3.負責公司環境健康方面的推行。 
 
 **公司 (2008-04 ~ 2010-05)  
 公司性質:外資企業    行業類別:橡膠、塑料制品 
 擔任職位:協理特助、體系主管  崗位類別:安全/健康/環境經理/主管 
 工作描述:
 第一:負責歐美客人驗廠相關工作,例如.ICTI 、 GSV、商檢.<BR>第二:負責公司產品貨物質量的控制檢驗相關方面.<BR>第三:協助總經理處理公司人事行政工作事項:招聘、培訓、薪資、糾紛處理等事務。第五:負責推行5S及公司內部培訓。  
 
 **公司 (2006-08 ~ 2008-04)  
 公司性質:合資企業    行業類別:紡織品業(服飾、鞋類、家紡用品…) 
 擔任職位:人事行政    崗位類別:人力資源專員 
 工作描述:  
 一、 負責公司人事管理,統籌人員的招聘、定崗、定員管理。負責新員工的入職培訓及指導,督促各部門做好在職員工的技術考核和崗位培訓工作。<BR>二、協助各部門主管對其部門員工進行工作考核和鑒定<BR>三、 負責與政府有關部門協調溝通以及有關文件、資料的處理。<BR>四、 具體負責統籌公司ISO9001質量管理體系的建立、實施和保持,主持公司內部質量管理審核,監察糾正與預防措施的有效實施。<BR>五、 負責公司安全生產和消防管理工作,制訂和落實各種預防措施,消除各種安全隱患,減少各類安全事故的發生以及做好各種安全事故的處理工作。<BR>六、 負責做好保安隊的管理工作,加強防范,確保員工的生命和企業財務的安全。<BR>七、 負責推行5S包括公司辦公室及后勤工作的管理,做好廠區清潔綠化,宿舍、飯堂的安全衛生工作。<BR>八、 組織公司有關上述工作的會議,并做好會議記錄。<BR>九、 負責編制、修訂、完善公司各項規章制度,并監督、檢查執行情況。<BR>十、 服從上級領導,遵守紀律,完成公司交辦的其他工作。  
 
 
技能專長 
專業職稱:   
計算機水平:中級  
計算機詳細技能:電腦操作熟練 
技能專長:
1.擅長HR人事行政管理;SA8000、ICTI、BSCI、GVS、COC、商檢、ISO9001、CCC、ISO14001、GMP等體系驗廠。
2.非常熟悉歐美客人查廠標準,例如MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark等coc驗廠事宜。
3.5S方面推行有豐富的經驗。
4.有C1駕駛證
5.有ISO9001:2008內審員證書
   
語言能力 
普通話:流利   粵語:流利  
英語水平:口語一般  
英語:熟練 


求職意向 
發展方向:  公證行、審核員、審核技術經理、HR 
其他要求:  
 
自身情況 
自我評價:
1、溝通/協調/表達/應變能力強。
2、組織、執行能力強
3、做事細心,謹慎,有條理。 

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